Béreljen tehetséget a Toptalon? A díjak, szolgáltatások és felvételi folyamat áttekintése

in Termelékenység

Tartalmunk olvasó által támogatott. Ha rákattint hivatkozásainkra, jutalékot kaphatunk. Hogyan tekintjük át.

Toptal segít a cégeknek abban, hogy csak a legjobbakat alkalmazzák freelancers az átvizsgált tehetségek globális hálózatától. Ez a Toptal áttekintés közelebbről megvizsgálja, mit kínálnak, hogy segítsen eldönteni, hogy ez a megfelelő szabadúszó piactér-e vállalkozása számára.

Toptal (a tehetségek legjobb 3%-ának bérbeadása)
4.8

Toptal csak az abszolút legjobb tehetségeket engedi csatlakozni a platformjukhoz, tehát ha akarod bérelje fel a felső 3%-át freelancers a világon, akkor ezt A Toptal az exkluzív hálózat, ahonnan felveheti őket.

A bérbeadás költsége a freelancer a Toptaltól attól függ, hogy milyen szerepkörre vesz fel, de számíthat rá, hogy fizet óránként 60 és 200 dollár között.

Előnyök:
  • A Toptal 95%-os próba-alkalmazotti sikeraránnyal büszkélkedhet, és a globális szabadúszó tehetségbázis legfelső 0%-ának 3 dollár a toborzási díja. A regisztrációt követő 24 órán belül megismerkedhet a jelöltekkel, és az ügyfelek 90%-a azt a jelöltet veszi fel, akit a Toptal bemutat.
Hátrányok:
  • Ha csak egy kisebb projekthez van szüksége segítségre, vagy szűkös a költségvetése, és csak tapasztalatlan és olcsón engedheti meg magának freelancers – akkor a Toptal nem a szabadúszó piac az Ön számára.
Döntés: A Toptal tehetségek szigorú szűrési folyamata garantálja, hogy csak a legjobbakat alkalmazza freelancers amelyek áttekintettek, megbízhatóak és szakértők a tervezés, fejlesztés, pénzügy, valamint projekt- és termékmenedzsment területén. További részletekért olvassa el a Toptalról írt ismertetőnk itt.

A teljes munkaidős alkalmazottak alkalmazása nem mindig a legjobb megoldás, különösen akkor, ha csak egy rövid távú projekthez kell felvennie valakit. Freelancers a legalkalmasabbak az ilyen típusú projektekhez, ahol szakértőre van szüksége, de nem akarja/kell felvenni őket teljes munkaidőben.

Megéri-e felvenni a prémium árat freelancers?

Bár vannak több száz szabadúszó piactér, a legtöbb freelancers ezeken a platformokon nem szakértők.

Megbízhatót találni freelancer több és összetett projekten is dolgozhat, fel kell vennie néhányat freelancers mielőtt megtalálná az igényeinek tökéletesen megfelelőt.

Még akkor is elveszítheti őket, ha úgy döntenek, hogy emelik a kamatlábukat, megszűnnek az üzletük, vagy egyszerűen eltűnnek.

Itt jön be a Toptal. A platformjuk segít Önnek bérelje fel a felső 3%-át freelancers a világon több mint 100 országból, és a legtöbb Amerikában és Európában található.

felső három százalék

Amikor a Toptallal dolgozik, Akkor könnyen talál szakembert freelancer a projekthez az első próbálkozásban, mint az összes freelancervannak átvizsgálták és interjút készítettek mielőtt felengedik őket a peronra. És biztos kezekben vagy mert a Toptal olyan cégekkel dolgozik, mint Airbnb, Skype, Hewlett Packard, Zendesk, Motorola, Bridgestone, Shopify, és sokan mások.

Reddit egy nagyszerű hely, ahol többet megtudhat a Toptalról. Íme néhány Reddit-bejegyzés, amelyek szerintem érdekesek lesznek. Nézze meg őket, és csatlakozzon a beszélgetéshez!

Mi az a Toptal.com?

teljes felülvizsgálat 2024

A Toptal egy szabadúszó piactér hasonlóak az olyanokhoz Upwork. Mi különbözteti meg Toptal más piacterekről (pl Upwork) az, hogy hozzáférést biztosít Önnek a legeslegjobb freelancers a világ minden tájáról.

Más szabadúszó hálózatokkal/piacterekkel ellentétben a Toptal állatorvosok és interjúk freelancers és csak olyan szakértőket fogad el, akik bizonyítani tudják magukat.

A Toptal az Ön partnere lehet, aki segít minden projektjének befejezésében.

Akár valakire van szüksége, aki megtervezi új iPhone-alkalmazása felhasználói felületét, összetett webszerver-alkalmazásának hátterét vagy ideiglenes pénzügyi igazgatót – a Toptal segít megtalálni a megfelelő szakembert, aki el tudja végezni a munkát.

Hálózatukban projektmenedzserek, termékmenedzserek, pénzügyi szakértők, tervezők és fejlesztők találhatók.

csúcs tehetség
Béreljen fel világszínvonalú tehetségeket, például iOS-fejlesztőket, front-end-fejlesztőket, szoftverfejlesztőket, UX-tervezőket, UI-tervezőket, pénzügyi szakértőket, digitális projektmenedzserek, termékmenedzserek

A Toptal öt általános tehetségkategóriát kínál, amelyeket felvehet:

  • Fejlesztők – front-end és back-end fejlesztők, szoftvermérnökök, szoftvertervezők és egyebek.
  • Tervezők – UI, UX, vizuális, interaktív tervezők, illusztrátorok, animátorok és egyebek.
  • Termékmenedzserek – AI/e-kereskedelem/blokklánc/felhő PM-ek, ideiglenes CPO-k, terméktulajdonosok és egyebek.
  • Pénzügyi szakértők – pénzügyi modellezés/értékelés/előrejelzés, ideiglenes pénzügyi igazgatók, CPA-k, blokklánc tanácsadók + egyebek.
  • Projektvezetők – Asana, digitális átalakítás, digitális és műszaki PM-ek, scrum masterek és még sok más.

Hogyan működik a Toptal

Más szabadúszó piacterekkel ellentétben, A Toptal csapata személyesen segít megtalálni a legjobbat freelancer üzleti igényeihez.

A Toptal csak a legjobbak legjobbjait engedi meg freelancers a világon, hogy csatlakozzanak a platformjukhoz egy szigorú interjúfolyamat után, amely hetekig is eltarthat. Az ezen a platformon elérhető szabadúszó tehetségek magas színvonala jelenti a legnagyobb különbséget.

felvételi folyamat

Amikor jelentkezel, muszáj töltsön ki egy egyszerű kérdőívet, ami kevesebb mint két percet vesz igénybe. Segít a Toptalnak jobban megérteni a projekt igényeit.

Ha egyszer regisztrálsz, az leszel szakértőt rendelt ki aki felveszi veled a kapcsolatot, hogy jobban megérteni a projekt követelményeit. Ez a lépés segít a Toptal csapatának megérteni, milyen nagy és összetett lesz a projektje.

A Toptal csapata ezután megtalálja a freelancer aki megfelel az Ön igényeinek. Fogsz kapni a regisztrációt követő 24 órán belül bemutatjuk a jelölteknek, és a cégek 90%-a felveszi az első jelöltet, akit a Toptal bemutat nekik.

toptal önéletrajz példa
A Toptalon minden jelentkezőnek van egy részletes önéletrajza, amely tartalmazza életrajzát, végzettségét, készségeit, bizonyítványait, munkavállalási előzményeit, elhelyezkedését és munkahelyi legfontosabb adatait.

A szűrési folyamat

A Toptal az különbözteti meg a többi szabadúszó piactertől szigorú szűrési folyamat ami csak az összes jelentkező 3%-át fogadja el.

Erőteljes szűrésük és interjúk mögött az áll, hogy kiszűrik az alacsony minőséget freelancers akiknek nincs elég tapasztalatuk.

Toptalé A szűrési folyamat 5 lépésből áll és csak tapasztalt és szakértő freelancers akik komolyan gondolják munkájukat, végül sikeresen befejezik azt.

felső szűrési folyamat

A első lépés a folyamat lényege a kommunikációs készségek és a személyiség tesztelése. A jelentkezőnek rendkívül jól kell tudnia kommunikálni angolul. Azt is tesztelik, hogy a jelentkező valóban szenvedélyes-e és teljes mértékben elkötelezett-e az általa végzett munkában.

A jelentkezők mindössze 26.4%-a jutott túl ezen a lépésen.

A második lépés egy mélyreható készségek áttekintése hogy kigyomlál minden rossz minőségű freelancers akik nem kivételesek a munkájukban. Ez a lépés próbára teszi a jelentkező problémamegoldó képességét és intellektusát. A jelentkezőnek különféle feladatokat kell teljesítenie, hogy bizonyítsa képességeit.

A jelentkezők mindössze 7.4%-a jutott túl ezen a lépésen.

A harmadik lépés élő vetítés, ahol a jelentkező tartózkodik szakértő által átvilágított. Ez a lépés inkább egy személyes interjúhoz hasonlít a jelentkező elsődleges szakterületének szakértőjével.

A jelentkezők mindössze 3.6%-a jutott túl ezen a lépésen.

Ezt negyedik lépés kijelöli a jelentkezőt tesztprojekt amely valós forgatókönyveket utánoz, és teszteli, hogy képesek-e megoldani a valós problémákat. A jelentkezők mindössze 3.2%-a jutott túl ezen a lépésen.

A utolsó lépés egy a folyamatos kiválóság folyamatos tesztje. A Toptal nem fogadja el az alacsony minőséget távoli munka és a gyenge kommunikáció enyhén. Ez a lépés biztosítja, hogy csak a legjobb a legjobb freelancers a hálózaton maradnak.

A jelentkezők mindössze 3.0%-a jutott túl ezen a lépésen és engedik, hogy a freelancer a Toptal hálózatban.

Hogyan kell regisztrálni (ügyfélként/munkaadóként)

A Toptal ügyfélként/munkaadóként történő regisztrációja nagyon egyszerű. Csak néhány kérdés megválaszolása szükséges ahhoz, hogy a Toptal csapata képet kapjon a projekt követelményeiről.

Amikor látogassa meg a Toptal regisztrációs oldalát, akkor megjelenik egy kérdőív:

toptal regisztrációs folyamat - 1

Az első kérdés, amire válaszolnia kell, az, hogy kit keres. Ebben a példában dolgozzunk a Tervezőkkel. Miután kiválasztotta a felvenni kívánt tehetség típusát, kattintson a Kezdés gombra.

Most ki kell választania, hogy milyen típusú projekthez van szüksége segítségre:

toptal regisztrációs folyamat - 2

A legtöbb esetben új projekten fog dolgozni, ezért válasszuk az „Új projekt” lehetőséget a projekt típusaként. A folytatáshoz kattintson a nagy kék Tovább gombra az űrlap jobb alsó sarkában.

Most ki kell választania, hogy van-e egyértelmű specifikációja a projekthez. Ez alapvetően megmutatja a Toptalnak, hogy milyen messzire jutottál az ötletelési folyamatban:

toptal regisztrációs folyamat - 3

A legtöbb projekt hasznot húzhat egy szakértő tervező vagy fejlesztő közreműködésével. Hacsak még nem rendelkezik egyértelmű specifikációkkal a projektjeihez, válassza a „Van egy hozzávetőleges elképzelésem arról, hogy mit szeretnék építeni” lehetőséget, és kattintson a Tovább gombra.

Most el kell döntenie, meddig lesz szüksége a tervezőre:

toptal regisztrációs folyamat - 4

A legtöbb projekt esetében ez csak néhány hétig tart, ezért válasszunk „1-4 hét”. Ha még nem biztos benne, vagy nyitva akarja hagyni a vitát, válassza a „Később döntök” lehetőséget.

Most ki kell választania, hány tervezőre van szüksége:

toptal regisztrációs folyamat - 5

A legtöbb projekthez többre lesz szüksége, mint csupán egy tervezőre vagy fejlesztőre. Szükséged lesz valakire a csapatodból, aki a projekt egyéb részeit kezeli. Tehát válasszuk a „Közfunkciós csapat” lehetőséget.

Ha még nem biztos benne, vagy nyitva akarja hagyni a vitát, válassza a „Később döntök” lehetőséget. A folytatáshoz kattintson a Tovább gombra.

Most ki kell választania a projekthez szükséges időráfordítás szintjét:

toptal regisztrációs folyamat - 6

Komoly üzleti projektek esetén ez teljes vagy legalább részmunkaidős lesz, ezért válasszuk a részmunkaidőt. Ha még nem biztos benne, vagy nyitva akarja hagyni a vitát, válassza a „Később döntök” lehetőséget. A folytatáshoz kattintson a Tovább gombra.

Most válassza ki azokat a készségeket, amelyekkel az ideális jelölt rendelkezik ehhez a projekthez:

toptal regisztrációs folyamat - 7

Egy webdesign projekthez webdizájnra, reszponzív webdesignra és felhasználói felület kialakítására van szüksége. Válassza ki a megfelelő készségeket, és kattintson a Tovább gombra.

Most válassza ki a vállalatánál dolgozó alkalmazottak számát:

toptal regisztrációs folyamat - 8

Ehhez a példához válasszuk a 10-nél kevesebbet. A folytatáshoz kattintson a Tovább gombra.

Most válassza ki, hogy mikor kell terveznie az Önnel való együttműködés megkezdéséhez:

toptal regisztrációs folyamat - 9

A legtöbb projekt esetében ez legalább 1 hét és legfeljebb 3 hét. Ha még nem biztos benne, vagy nyitva akarja hagyni a vitát, válassza a „Később döntök” lehetőséget. A folytatáshoz kattintson a Tovább gombra.

Most el kell döntened, hogy nyitott vagy-e a Remote tehetségekkel való együttműködésre:

toptal regisztrációs folyamat - 10

A legtöbb projekttípusnál, még az összetetteknél is, ez nem számít, de ha nem biztos benne, válassza a „Nem vagyok benne biztos” lehetőséget. A folytatáshoz kattintson a Tovább gombra.

Most válassza ki a költségvetést ehhez a szerepkörhöz:

toptal regisztrációs folyamat - 11

Azt javaslom, hogy a legtöbb esetben válassza az „51 USD – 75 USD/óra” opciót freelancers a platformon legalább 60 USD/óra díjat számítanak fel. A folytatáshoz kattintson a Tovább gombra.

Most adja meg elérhetőségeit a regisztráció befejezéséhez:

toptal regisztrációs folyamat - 13

Most adja meg elérhetőségeit, hogy a Toptal csapata felhívhassa Önt a folyamat elindításához:

Ez minden. Befejezte a regisztrációs folyamatot. Most kap egy kickstart hívást a Toptaltól, ahol egy szakértő válaszol minden kérdésére, és további részleteket kér a projektjéről, hogy beállíthassa a legmegfelelőbbet. freelancer a projektjéhez.

Árak és árak

Felvenni az elsőt freelancer a Toptalon egyszeri, 500 dollár visszatérítendő letét. Ha úgy dönt, hogy a folyamat egyik szakaszában sem vesz fel, visszatérítést kap.

Ellenkező esetben az 500 USD-t később jóváírjuk számláján, és fizetésre fordítjuk freelancers amellyel távolról dolgozik. Ez a letét megmondja Toptal, hogy komolyan gondolja a felvételét a freelancer.

Ellentétben az olyan platformokkal, mint a Upwork, olcsót nem találsz freelancers ezen a platformon.

A legjobb a legjobbak freelancers drága árcédulával járnak. A legtöbb freelancers ezen a hálózaton legalább 60 dollárt kell fizetni óránként vagy még inkább a képességek és a tapasztalatok szintjétől függően.

Mennyibe kerül a Toptal?

A Toptal rugalmas árazást kínál az ügyfelek igényeitől és földrajzi elhelyezkedésétől függően.

Az alábbi toptal.com költségadatok iránymutatásként használható:

Fejlesztői költség:

  • Óradíj: $60-$95+/óra
  • Részmunkaidő: 1,000–1,600 USD+/hét
  • Teljes munkaidő: 2,000-3,200$/hét

Tervezői költség:

  • Óradíj: $60-$150+ óránként
  • Részmunkaidő: heti 1,200-2,600 dollár felett
  • Teljes munkaidő: heti 2,400-5,200 dollár felett

Pénzügyi szakértő költsége:

  • Óradíj: $60-$200+ óránként
  • Részmunkaidő: heti 2,000-3,200 dollár felett
  • Teljes munkaidő: heti 4,000-6,400 dollár felett

Projektmenedzseri költség:

  • Óradíj: $60-$150+ óránként
  • Részmunkaidő: heti 1,300-2,600 dollár felett
  • Teljes munkaidő: heti 2,600-5,200 dollár felett

Termékmenedzseri költség:

  • Óradíj: $60-$180+ óránként
  • Részmunkaidő: heti 1,500-2,800 dollár felett
  • Teljes munkaidő: heti 3,000-5,600 dollár felett
 
 

Emlékezik. Ha nem elégedett a teljesítményükkel az első két héten belül, a Toptal megteszi visszatéríti a letétet és az esetleges költségeket az freelancermunkája.

Érvek és ellenérvek

A legnagyobb előnye szabadúszó tehetségek felvétele a Toptaltól az, hogy az ő a szigorú szűrési folyamat kigyomlálja azokat, akik nem szakértők.

Ha felvesz valakit a Toptaltól, biztos lehet benne, hogy tudja, hogyan oldja meg problémáját, vagy segít a projektben.

De ez is az az egyik legnagyobb hátrány a Toptallal való együttműködésről. Mert csak hozzáférést kínálnak a legjobb freelancers, az árak elég drágák lehetnek ha még csak most kezdi vagy alacsony a költségvetése.

Ha a alacsony költségvetés, vagy csak egy kis projekthez van szüksége segítségre, akkor sokkal értelmesebb olyan szabadúszó piacteret választani, mint pl Upwork.

De megy a szabadúszó piactérrel olyan webhelyek, mint a Upwork amely lehetővé teszi, hogy bárki csatlakozzon a freelancer pontosan a problémával fog szembenézni a Toptal segít megoldani. Tökéletes bérbeadása freelancer vesz majd néhányat próba és hiba.

És ez sok esetben azt is jelentheti pénzt (és időt) veszít hogy megtalálja a legjobbat freelancer a projektjéhez.

Másik nagy előnye a Toptallal való együttműködésnek az, hogy nem vagy egyedül. Ellentétben más platformokkal és piacterekkel, amelyek egyszerűen listát adnak freelancers, A Toptal szakértői csapata együttműködik Önnel, hogy megtalálja a tökéletes szabadúszó tehetséget a projektjéhez az Ön igényei alapján.

Kérdések és válaszok

Ítéletünk

Ez a Toptal áttekintés ezt kifejtette A Toptal egy fantasztikus szabadúszó tehetségpiac ha a legjobb szabadúszó tehetségeket szeretné felvenni az interneten.

Toptal (a tehetségek legjobb 3%-ának bérbeadása)
4.8

Toptal csak az abszolút legjobb tehetségeket engedi csatlakozni a platformjukhoz, tehát ha akarod bérelje fel a felső 3%-át freelancers a világon, akkor ezt A Toptal az exkluzív hálózat, ahonnan felveheti őket.

A bérbeadás költsége a freelancer a Toptaltól attól függ, hogy milyen szerepkörre vesz fel, de számíthat rá, hogy fizet óránként 60 és 200 dollár között.

Szigorú interjúszűrési folyamatuk csak a jelentkezők 3%-át engedi át, és kiszűri az összes rossz minőségű jelentkezőt.

Ez több mint kétszeresére növeli annak esélyét, hogy a tökéletes szakértő szabadúszó tehetséget megtalálja projektjeihez már az elején. Ellentétben más szabadúszó piacterekkel, mint pl Upwork, nem kell a platformjuk használatával próbálkoznia és hibáznia.

Bár a Toptal nagyszerűvé teszi a megtalálást freelancersa séta a parkban, a freelancers a platformon sokkal többe kerül, mint a hagyományos olcsó freelancers.

Ha még csak most kezdi, vagy alacsony a költségvetése, akkor nem javaslom a Toptal használatát.

Hogyan értékeljük Freelancer Piacterek: Módszertanunk

Megértjük ennek a kritikus szerepét freelancer a munkaerőpiacok a digitális és a koncertgazdaságban játszanak. Annak érdekében, hogy áttekintéseink alaposak, tisztességesek és hasznosak legyenek olvasóink számára, kidolgoztunk egy módszertant e platformok értékelésére. Így csináljuk:

  • Regisztrációs folyamat és felhasználói felület
    • Egyszerű regisztráció: Felmérjük, mennyire felhasználóbarát a regisztrációs folyamat. Gyors és egyértelmű? Vannak szükségtelen akadályok vagy ellenőrzések?
    • Platformnavigáció: Felmérjük az elrendezést és a tervezést az intuitivitás szempontjából. Mennyire könnyű megtalálni a lényeges funkciókat? Hatékony a keresési funkció?
  • Változatossága és minősége Freelancers/Projektek
    • Freelancer Értékelés: Megvizsgáljuk a rendelkezésre álló készségek és szakértelem skáláját. Vannak freelancerátvizsgálták a minőséget? Hogyan biztosítja a platform a képességek sokszínűségét?
    • Projekt diverzitás: Elemezzük a projektek körét. Vannak-e lehetőségek arra freelancers minden képzettségi szinten? Mennyire változatosak a projektkategóriák?
  • Árak és díjak
    • Átláthatóság: Alaposan megvizsgáljuk, hogy a platform mennyire nyíltan kommunikál a díjairól. Vannak rejtett díjak? Könnyen érthető az árstruktúra?
    • A pénz értéke: Értékeljük, hogy a felszámított díjak ésszerűek-e a kínált szolgáltatásokhoz képest. Do ügyfelek és freelancerjó értéket kap?
  • Támogatás és források
    • Ügyfélszolgálat: Teszteljük a támogatási rendszert. Milyen gyorsan reagálnak? Hatékonyak a kínált megoldások?
    • Tanulási források: Ellenőrizzük az oktatási források elérhetőségét és minőségét. Vannak-e eszközök vagy anyagok a képességfejlesztéshez?
  • Biztonság és megbízhatóság
    • Fizetési biztonság: Megvizsgáljuk a tranzakciók biztonságát szolgáló intézkedéseket. Megbízhatóak és biztonságosak a fizetési módok?
    • Vitarendezés: Megvizsgáljuk, hogyan kezeli a platform a konfliktusokat. Létezik tisztességes és hatékony vitarendezési eljárás?
  • Közösség és hálózatépítés
    • Közösségi szerepvállalás: Feltárjuk a közösségi fórumok vagy hálózatépítési lehetőségek jelenlétét és minőségét. Van-e aktív részvétel?
    • Visszajelzési rendszer: Felmérjük a felülvizsgálati és visszajelzési rendszert. Átlátható és igazságos? Tud freelancers és az ügyfelek megbíznak a visszajelzésekben?
  • Platformspecifikus jellemzők
    • Egyedi ajánlatok: Azonosítjuk és kiemeljük az egyedi funkciókat vagy szolgáltatásokat, amelyek megkülönböztetik a platformot. Mitől más vagy jobb ez a platform a többinél?
  • Valódi felhasználói beszámolók
    • Felhasználói tapasztalatok: Gyűjtjük és elemezzük a platform tényleges felhasználóinak beszámolóit. Mik a gyakori dicséretek vagy panaszok? Hogyan illeszkednek a valós tapasztalatok a platform ígéreteihez?
  • Folyamatos figyelés és frissítés
    • Rendszeres újraértékelés: Elkötelezzük magunkat, hogy újraértékeljük értékeléseinket, hogy azok naprakészek és naprakészek maradjanak. Hogyan fejlődtek a platformok? Új funkciókat vezettek be? Vannak-e fejlesztések vagy változtatások?

Tudjon meg többet a mi áttekintési módszertan itt.

Referenciák:

Körülbelül Szerző

Matt Ahlgren

Mathias Ahlgren a cég vezérigazgatója és alapítója Website Rating, szerkesztőkből és írókból álló globális csapat irányításával. Információtudományból és menedzsmentből szerzett mesterfokozatot. Karrierje a keresőoptimalizálás felé fordult az egyetem korai webfejlesztési tapasztalatai után. Több mint 15 éve a SEO, a digitális marketing és a webfejlesztők területén. Fókuszában a webhelyek biztonsága is szerepel, amit a Cyber ​​Security tanúsítványa igazol. Ez a sokrétű szakértelem támasztja alá vezetői szerepét Website Rating.

WSR csapat

A "WSR Team" szakértő szerkesztők és írók kollektív csoportja, amely technológiára, internetbiztonságra, digitális marketingre és webfejlesztésre szakosodott. Szenvedélyesek a digitális birodalom iránt, jól kutatott, éleslátó és hozzáférhető tartalmakat állítanak elő. Elkötelezettségük a pontosság és a világosság mellett teszi Website Rating megbízható forrás a dinamikus digitális világban való tájékozódáshoz.

Lindsay Liedke

Lindsay Liedke

Lindsay a főszerkesztője Website Rating, kulcsszerepet játszik a webhely tartalmának alakításában. Szerkesztőkből és műszaki írókból álló elkötelezett csapatot vezet, olyan területekre összpontosítva, mint a termelékenység, az online tanulás és az AI-írás. Szakértelme biztosítja a szemléletes és hiteles tartalom eljuttatását ezeken a fejlődő területeken.

Legyen tájékozott! Csatlakozzon hírlevelünkhöz
Iratkozzon fel most, és ingyenes hozzáférést kap a csak előfizetőknek szóló útmutatókhoz, eszközökhöz és forrásokhoz.
Bármikor leiratkozhat. Adatai biztonságban vannak.
Legyen tájékozott! Csatlakozzon hírlevelünkhöz
Iratkozzon fel most, és ingyenes hozzáférést kap a csak előfizetőknek szóló útmutatókhoz, eszközökhöz és forrásokhoz.
Bármikor leiratkozhat. Adatai biztonságban vannak.
Megosztani...