Cara Mengupah Pengurus Projek PMI dari Toptal

in produktiviti

Kandungan kami disokong pembaca. Jika anda mengklik pautan kami, kami mungkin mendapat komisen. Bagaimana kita menyemak.

Pengurus Projek PMI ialah profesional bertauliah yang mempunyai kemahiran dan pengetahuan yang terbukti dalam pengurusan projek. Mereka pakar dalam mengatur, merancang dan mengurus projek dari awal hingga akhir. Dalam catatan blog ini, kami akan menerangkan cara mengupah pengurus Projek PMI daripada Toptal.

Pengurus Projek PMI Toptal dipilih dengan teliti supaya anda boleh yakin bahawa anda hanya mendapat bakat terbaik daripada yang terbaik.

Pengurus Projek PMI: Fakta dan Statistik

  • Pengurusan projek adalah bidang yang semakin berkembang. Institut Pengurusan Projek (PMI) menganggarkan bahawa akan terdapat peningkatan sebanyak 33% dalam pekerjaan pengurusan projek menjelang 2027. Pertumbuhan ini didorong oleh peningkatan kerumitan projek dan keperluan untuk organisasi menjadi lebih cekap dan berkesan.
  • Pengurus projek PMI mendapat gaji yang lumayan. Gaji median untuk pengurus projek PMI di Amerika Syarikat ialah $115,000. Gaji ini boleh berbeza-beza bergantung pada industri, pengalaman dan lokasi.
  • Terdapat permintaan yang tinggi untuk pengurus projek PMI. PMI melaporkan bahawa terdapat kekurangan pengurus projek yang berkelayakan. Kekurangan ini dijangka berterusan pada tahun-tahun akan datang.
  • Pengurus projek PMI mempunyai banyak peluang kerjaya. Pengurus projek boleh bekerja dalam pelbagai industri, termasuk teknologi, penjagaan kesihatan, kewangan dan pembuatan. Mereka juga boleh bekerja dalam pelbagai tetapan, termasuk perniagaan kecil, syarikat besar dan agensi kerajaan.
  • Pengurus projek PMI mendapat permintaan tinggi kerana mereka mempunyai kemahiran dan pengalaman untuk memimpin projek dari awal hingga akhir. Mereka juga mampu mengurus sumber, berkomunikasi dengan berkesan, dan bekerjasama dengan pelbagai pihak berkepentingan.

Jika anda berminat dalam kerjaya dalam pengurusan projek, PMI menawarkan pelbagai sumber untuk membantu anda bermula. PMI menawarkan pensijilan, latihan dan peluang rangkaian. PMI juga mempunyai papan kerja di mana anda boleh mencari kerja pengurusan projek.

Berikut adalah beberapa petua tambahan untuk mendapatkan pekerjaan sebagai pengurus projek PMI:

  • Dapatkan sijil. PMI menawarkan pensijilan Profesional Pengurusan Projek (PMP). Pensijilan PMP ialah pensijilan pengurusan projek yang paling diiktiraf di dunia.
  • Dapatkan pengalaman. Cara terbaik untuk mendapatkan pengalaman dalam pengurusan projek adalah dengan menjadi sukarelawan untuk projek di tempat kerja anda sekarang atau mengambil projek bebas.
  • Rangkaian. Menghadiri persidangan pengurusan projek dan pertemuan. Rangkaian dengan pengurus projek lain dan belajar daripada pengalaman mereka.
  • Ikuti perkembangan terkini tentang trend terkini. Bidang pengurusan projek sentiasa berkembang. Adalah penting untuk sentiasa mengikuti aliran terkini supaya anda boleh menjadi aset berharga kepada pasukan anda.

Reddit ialah tempat yang bagus untuk mengetahui lebih lanjut tentang Toptal. Berikut ialah beberapa siaran Reddit yang saya rasa anda akan dapati menarik. Semak mereka dan sertai perbincangan!

Mengapa mengambil Pengurus Projek PMI dari Toptal?

laman utama toptal

toptal.com ialah pasaran yang terkenal dan digunakan secara meluas untuk Pengurus Projek PMI terbaik. Adalah adil untuk mengatakan bahawa Toptal adalah salah satu platform terbaik untuk mengupah bakat dan freelancers daripada.

Toptal (Upah 3% Bakat Teratas)
4.8

Toptal hanya membenarkan bakat terbaik mutlak menyertai platform mereka, jadi jika anda mahu mengupah 3% teratas daripada freelancers di dunia, maka ini Toptal ialah rangkaian eksklusif untuk mengupah mereka.

Kos pengambilan a freelancer daripada Toptal bergantung pada jenis peranan yang anda ambil, tetapi anda boleh mengharapkan untuk membayar antara $60-$200+ sejam.

Kelebihan:
  • Toptal menawarkan kadar kejayaan percubaan untuk mengupah sebanyak 95%, dengan yuran pengambilan $0 untuk 3% teratas kumpulan bakat bebas global. Anda akan diperkenalkan kepada calon dalam masa 24 jam selepas mendaftar, dan 90% pelanggan mengupah calon pertama yang diperkenalkan Toptal.
Cons:
  • Jika anda hanya memerlukan bantuan dengan projek yang lebih kecil, atau mempunyai bajet yang ketat dan hanya mampu membeli yang tidak berpengalaman dan murah freelancers – maka Toptal bukanlah pasaran bebas untuk anda.
keputusan: Proses penyaringan ketat Toptal untuk jaminan bakat yang anda akan ambil hanya yang terbaik freelancers yang disemak, boleh dipercayai dan pakar dalam reka bentuk, pembangunan, kewangan dan pengurusan projek dan produk. Untuk butiran lanjut baca ulasan kami tentang Toptal di sini.

Terdapat banyak sebab mengapa anda perlu mengupah pengurus projek PMI di Toptal. Berikut adalah beberapa:

  • Pengurus projek Toptal adalah pakar dalam bidang mereka. Mereka mempunyai pengalaman bertahun-tahun dalam pengurusan projek dan diperakui oleh Institut Pengurusan Projek (PMI). Ini bermakna mereka mempunyai kemahiran dan pengetahuan untuk berjaya menguruskan projek dalam apa jua saiz dan kerumitan.
  • Pengurus projek Toptal tersedia secara bebas. Ini bermakna anda boleh mengupah mereka untuk projek khusus yang anda perlukan bantuan, tanpa perlu memberi komitmen kepada pekerja sepenuh masa. Ini boleh menjimatkan wang anda untuk gaji dan faedah.
  • Pengurus projek Toptal komited untuk menyediakan kerja berkualiti tinggi. Mereka sentiasa bersedia untuk menjawab soalan anda dan membantu anda dengan projek anda. Mereka juga komited untuk memenuhi tarikh akhir dan belanjawan anda.
  • Pengurus projek Toptal boleh dipercayai. Mereka mempunyai rekod kejayaan yang terbukti dalam menyampaikan projek tepat pada masanya dan mengikut bajet.

Berikut adalah beberapa faedah tambahan mengupah pengurus projek PMI di Toptal:

  • Berskala: Pengurus projek Toptal boleh dinaikkan atau turunkan mengikut keperluan, jadi anda boleh melaraskan saiz pasukan anda dengan mudah untuk memenuhi permintaan projek anda.
  • Keberkesanan kos: Pengurus projek toptal biasanya lebih menjimatkan kos berbanding pekerja dalaman. Ini kerana anda hanya membayar untuk masa mereka bekerja dan anda tidak perlu risau tentang kos overhed seperti gaji, faedah dan ruang pejabat.

Pengurus Projek PMI mengupah soalan temuduga

Berikut adalah beberapa langkah-langkah yang terlibat dalam pengambilan pengurus projek PMI di Toptal:

  1. Buat ringkasan projek. Ini akan membantu Toptal memahami keperluan projek anda dan memadankan anda dengan pengurus projek yang betul.
  2. Calon temuduga. Toptal akan menghantar senarai pendek calon yang sesuai untuk projek anda. Anda kemudian boleh menemu bual calon ini untuk mencari yang paling sesuai untuk pasukan anda.
  3. Mula bekerja bersama. Setelah anda memilih pengurus projek, anda boleh mula bekerjasama dalam projek anda. Toptal akan memberikan anda pengurus projek yang berdedikasi yang akan bersedia untuk menjawab soalan anda dan membantu anda dengan projek anda.

Berikut adalah beberapa contoh soalan yang boleh anda tanyakan kepada pengurus projek PMI semasa temu duga pengambilan pekerja:

  • Beritahu saya tentang pengalaman anda dalam pengurusan projek.
  • Apakah kekuatan dan kelemahan anda sebagai pengurus projek?
  • Bagaimana anda menangani konflik?
  • Bagaimanakah anda berkomunikasi dengan pihak berkepentingan?
  • Bagaimana anda menguruskan risiko?
  • Bagaimanakah anda mengukur kejayaan sesuatu projek?
  • Apakah pengalaman anda dengan perisian pengurusan projek?
  • Apakah pengalaman anda dengan pengurusan projek tangkas atau air terjun?
  • Apakah pengalaman anda dengan pasukan silang fungsi?
  • Apakah pengalaman anda dengan kerja jauh?

Ini hanyalah beberapa contoh, dan anda mungkin ingin menyesuaikan soalan dengan projek khusus yang anda ambil kerja. Anda juga boleh meminta calon memberikan contoh khusus kerja mereka. Sebagai contoh, anda boleh meminta mereka untuk menerangkan masa apabila mereka terpaksa berhadapan dengan pihak berkepentingan yang sukar atau masa apabila mereka terpaksa mengatasi cabaran.

Ia juga penting untuk bertanya kepada calon tentang kemahiran insaniah mereka. Pengurus projek perlu dapat berkomunikasi dengan berkesan, bekerja dengan baik dengan orang lain, dan dapat memotivasi dan memberi inspirasi kepada pasukan mereka. Anda boleh bertanya kepada calon tentang pengalaman mereka dengan kemahiran ini dan cara mereka menggunakannya pada masa lalu.

Ini hanyalah beberapa contoh, dan anda mungkin ingin menyesuaikan soalan dengan projek khusus yang anda ambil kerja. Anda juga boleh meminta calon memberikan contoh khusus kerja mereka. Sebagai contoh, anda boleh meminta mereka untuk menerangkan masa apabila mereka terpaksa berhadapan dengan pihak berkepentingan yang sukar atau masa apabila mereka terpaksa mengatasi cabaran.

Ia juga penting untuk bertanya kepada calon tentang kemahiran insaniah mereka. Pengurus projek perlu dapat berkomunikasi dengan berkesan, bekerja dengan baik dengan orang lain, dan dapat memotivasi dan memberi inspirasi kepada pasukan mereka. Anda boleh bertanya kepada calon tentang pengalaman mereka dengan kemahiran ini dan cara mereka menggunakannya pada masa lalu.

Akhir sekali, anda harus bertanya kepada calon tentang matlamat dan aspirasi mereka. Pengurus projek harus didorong dan bercita-cita tinggi. Mereka harus mempunyai visi yang jelas untuk kerjaya mereka dan dapat menyatakan cara mereka merancang untuk mencapai matlamat mereka.

Dengan bertanya soalan yang betul, anda boleh memahami kemahiran, pengalaman dan kemahiran insaniah calon. Ini akan membantu anda membuat keputusan termaklum tentang sama ada ia sesuai atau tidak untuk projek anda.

Secara keseluruhan, mengupah pengurus projek PMI pada Toptal boleh menjadi cara terbaik untuk mendapatkan kepakaran dan pengalaman yang anda perlukan untuk berjaya menguruskan projek anda. Mulakan pengambilan pekerja dari Toptal hari ini!

Bagaimana Kami Menilai Freelancer Pasaran: Metodologi Kami

Kami memahami peranan kritikal itu freelancer mengupah pasaran bermain dalam ekonomi digital dan gig. Untuk memastikan ulasan kami teliti, adil dan membantu pembaca kami, kami telah membangunkan metodologi untuk menilai platform ini. Begini cara kami melakukannya:

  • Proses Pendaftaran dan Antara Muka Pengguna
    • Kemudahan Pendaftaran: Kami menilai betapa mesra pengguna proses pendaftaran. Adakah ia cepat dan mudah? Adakah terdapat halangan atau pengesahan yang tidak perlu?
    • Navigasi Platform: Kami menilai reka letak dan reka bentuk untuk intuitif. Betapa mudahnya untuk mencari ciri penting? Adakah fungsi carian cekap?
  • Kepelbagaian dan Kualiti Freelancers/Projek
    • Freelancer Penilaian: Kami melihat pelbagai kemahiran dan kepakaran yang ada. Adakah freelancers diperiksa untuk kualiti? Bagaimanakah platform memastikan kepelbagaian kemahiran?
    • Kepelbagaian Projek: Kami menganalisis pelbagai projek. Adakah terdapat peluang untuk freelancers daripada semua peringkat kemahiran? Sejauh manakah kepelbagaian kategori projek?
  • Harga dan Bayaran
    • Ketelusan: Kami meneliti sejauh mana platform berkomunikasi secara terbuka tentang bayarannya. Adakah terdapat caj tersembunyi? Adakah struktur harga mudah difahami?
    • Nilai untuk Wang: Kami menilai sama ada yuran yang dikenakan adalah berpatutan berbanding perkhidmatan yang ditawarkan. Adakah pelanggan dan freelancers mendapat nilai yang baik?
  • Sokongan dan Sumber
    • Sokongan Pelanggan: Kami menguji sistem sokongan. Seberapa cepat mereka bertindak balas? Adakah penyelesaian yang diberikan berkesan?
    • Sumber Pembelajaran: Kami menyemak ketersediaan dan kualiti sumber pendidikan. Adakah terdapat alat atau bahan untuk pembangunan kemahiran?
  • Keselamatan dan Kebolehpercayaan
    • Keselamatan Pembayaran: Kami meneliti langkah-langkah yang diambil untuk menjamin transaksi. Adakah kaedah pembayaran boleh dipercayai dan selamat?
    • Penyelesaian Pertikaian: Kami melihat bagaimana platform mengendalikan konflik. Adakah terdapat proses penyelesaian pertikaian yang adil dan cekap?
  • Komuniti dan Rangkaian
    • Penglibatan Komuniti: Kami meneroka kehadiran dan kualiti forum komuniti atau peluang rangkaian. Adakah terdapat penyertaan aktif?
    • Sistem Maklum Balas: Kami menilai sistem semakan dan maklum balas. Adakah ia telus dan adil? boleh freelancers dan pelanggan mempercayai maklum balas yang diberikan?
  • Ciri Khusus Platform
    • Tawaran Unik: Kami mengenal pasti dan menyerlahkan ciri atau perkhidmatan unik yang membezakan platform. Apakah yang menjadikan platform ini berbeza atau lebih baik daripada yang lain?
  • Testimoni Pengguna Sebenar
    • Pengalaman Pengguna: Kami mengumpul dan menganalisis testimoni daripada pengguna platform sebenar. Apakah pujian atau aduan biasa? Bagaimanakah pengalaman sebenar sejajar dengan janji platform?
  • Pemantauan dan Kemas Kini Berterusan
    • Penilaian Semula biasa: Kami komited untuk menilai semula ulasan kami untuk memastikan ulasan tersebut terkini dan terkini. Bagaimanakah platform telah berkembang? Melancarkan ciri baharu? Adakah penambahbaikan atau perubahan sedang dibuat?

Ketahui lebih lanjut mengenai kami mengkaji metodologi di sini.

Rujukan

mengenai Penulis

Matt Ahlgren

Mathias Ahlgren ialah Ketua Pegawai Eksekutif dan pengasas Website Rating, mengemudi pasukan editor dan penulis global. Beliau memegang ijazah sarjana dalam sains maklumat dan pengurusan. Kerjayanya beralih kepada SEO selepas pengalaman awal pembangunan web semasa universiti. Dengan lebih 15 tahun dalam SEO, pemasaran digital dan pembangun web. Fokusnya juga termasuk keselamatan laman web, dibuktikan dengan sijil dalam Keselamatan Siber. Kepakaran yang pelbagai ini menyokong kepimpinan beliau di Website Rating.

Pasukan WSR

"Pasukan WSR" ialah kumpulan kolektif penyunting dan penulis pakar yang pakar dalam teknologi, keselamatan internet, pemasaran digital dan pembangunan web. Ghairah tentang alam digital, mereka menghasilkan kandungan yang diselidiki dengan baik, berwawasan dan boleh diakses. Komitmen mereka terhadap ketepatan dan kejelasan membuat Website Rating sumber yang dipercayai untuk kekal bermaklumat dalam dunia digital yang dinamik.

Kekal dimaklumkan! Sertai surat berita kami
Langgan sekarang dan dapatkan akses percuma kepada panduan, alatan dan sumber pelanggan sahaja.
Anda boleh berhenti melanggan pada bila-bila masa. Data anda selamat.
Kekal dimaklumkan! Sertai surat berita kami
Langgan sekarang dan dapatkan akses percuma kepada panduan, alatan dan sumber pelanggan sahaja.
Anda boleh berhenti melanggan pada bila-bila masa. Data anda selamat.
Kongsi ke...