PIPEDA (Personal Information Protection and Electronic Documents Act) Compliance nujul kana patuh organisasi Kanada kana hukum privasi anu ngatur pangumpulan, pamakean, sareng panyingkepan inpormasi pribadi dina kagiatan komérsial. Pondokna, éta mangrupikeun sakumpulan aturan sareng peraturan anu kedah diturutan ku organisasi pikeun mastikeun panyalindungan inpormasi pribadi klien atanapi palangganna.
Patuh PIPEDA ngarujuk kana patuh usaha Kanada kana Perlindungan Informasi Pribadi sareng Undang-undang Dokumén Éléktronik (PIPEDA), nyaéta hukum anu ngatur pangumpulan, pamakean, sareng panyingkepan inpormasi pribadi ku organisasi sektor swasta. Dina istilah anu saderhana, éta hartosna perusahaan kedah nuturkeun aturan anu tangtu nalika nanganan inpormasi pribadi jalma, sapertos nami, alamat, atanapi nomer kartu kiridit, pikeun ngajagi privasina sareng nyegah nyalahgunakeun datana.
PIPEDA, atanapi Undang-undang Perlindungan Inpormasi Pribadi sareng Dokumén Éléktronik, mangrupikeun hukum privasi data Kanada anu ngatur kumaha organisasi sektor swasta ngumpulkeun, ngagunakeun, sareng nyingkab inpormasi pribadi. Undang-undang ieu diwanohkeun dina 2000 sareng parantos diénggalan supados tetep sareng bentang digital anu kantos robih. Patuh PIPEDA penting pisan pikeun usaha anu nanganan inpormasi paling, tapi henteu sadayana, urang Kanada, sareng ngan ukur nalika aranjeunna kalibet dina kagiatan anu tangtu.
Dina PIPEDA, inpormasi pribadi kalebet inpormasi faktual atanapi subjektif, dirékam atanapi henteu, ngeunaan hiji jalma anu tiasa diidentipikasi. Ieu kalebet inpormasi dina bentuk naon waé, sapertos umur, nami, nomer KTP, panghasilan, asal étnis, atanapi jinis getih; pendapat, evaluasi, komentar, status sosial, atanapi tindakan disiplin. Hukum ogé ngagariskeun hak-hak individu ngeunaan inpormasi pribadina, sapertos hak aksés sareng ngabenerkeun inpormasina. Gagalna patuh kana PIPEDA tiasa nyababkeun denda sareng ngirangan kapercayaan konsumen, janten penting pikeun usaha ngartos sareng taat kana pedomanana.
Naon ari PIPEDA?
The Personal Information Protection and Electronic Documents Act (PIPEDA) mangrupikeun hukum féderal Kanada anu ngatur kumaha organisasi sektor swasta ngumpulkeun, ngagunakeun, sareng nyingkab inpormasi pribadi dina kagiatan komérsial. PIPEDA ngatur pananganan inpormasi pribadi ku organisasi di sadaya propinsi sareng wilayah, kecuali anu parantos ngadamel undang-undang privasi anu sami sareng sami.
Perlindungan Inpormasi Pribadi sareng Undang-undang Dokumén Elektronik
PIPEDA diadegkeun dina 2000 pikeun ngamajukeun kapercayaan sareng privasi data dina e-commerce sareng parantos ngalegaan kalebet industri sapertos perbankan, penyiaran, sareng séktor kaséhatan. Hukum berlaku pikeun organisasi naon waé anu ngumpulkeun, ngagunakeun, atanapi ngungkabkeun inpormasi pribadi dina kagiatan komérsial. Inpormasi pribadi dihartikeun salaku inpormasi anu tiasa ngaidentipikasi hiji jalma, kalebet nami, alamat, nomer telepon, alamat email, nomer asuransi sosial, sareng inpormasi kauangan.
Dina PIPEDA, organisasi diwajibkeun ménta idin ti individu saméméh ngumpulkeun, ngagunakeun, atawa disclosing informasi pribadi maranéhanana, iwal dina kaayaan nu tangtu. Organisasi ogé kedah nyayogikeun aksés ka individu kana inpormasi pribadina sareng ngantepkeun aranjeunna pikeun ngabenerkeun anu henteu akurat. Salaku tambahan, organisasi kedah ngajaga inpormasi pribadi ku ngalaksanakeun panjagaan kaamanan anu luyu sareng kedah transparan ngeunaan kawijakan sareng prakték privasina.
Prinsip Émbaran adil
PIPEDA dumasar kana Prinsip Informasi Adil, nyaéta sakumpulan prinsip anu dikembangkeun ku Organisasi pikeun Gawé sareng Pangwangunan Ékonomi (OECD) pikeun nungtun nanganan inpormasi pribadi. Prinsipna kalebet:
- Akuntabilitas: Organisasi tanggung jawab pikeun matuh hukum privasi sareng kedah nunjuk pejabat privasi pikeun ngawas kawijakan sareng prakték privasi.
- Ngidentipikasi Tujuan: Organisasi kedah ngaidentipikasi tujuan dimana inpormasi pribadi dikumpulkeun, dianggo, atanapi diungkabkeun sareng kedah nampi idin ti individu pikeun unggal tujuan.
- Idin: Organisasi kudu ménta idin bermakna ti individu saméméh ngumpulkeun, ngagunakeun, atawa disclosing informasi pribadi maranéhanana, iwal dina kaayaan nu tangtu.
- Ngawatesan Koléksi: Organisasi kedah ngabatesan koléksi inpormasi pribadi kana naon anu dipikabutuh pikeun tujuan anu diidentifikasi.
- Ngawates Pamakéan, Panyingkepan, sareng Panyimpenan: Organisasi kedah nganggo, nyingkab, sareng nahan inpormasi pribadi ngan ukur pikeun tujuan anu dikumpulkeun, kecuali kalayan idin ti individu atanapi sakumaha anu diwajibkeun ku hukum.
- Akurasi: Organisasi kudu mastikeun yén informasi pribadi akurat, lengkep, jeung up-to-date.
- Safeguards: Organisasi kudu nerapkeun safeguards kaamanan luyu pikeun ngajaga informasi pribadi.
- Openness: Organisasi kedah transparan ngeunaan kawijakan sareng prakték privasina.
- Aksés Pribadi: Individu gaduh hak pikeun ngaksés inpormasi pribadina anu dicekel ku organisasi sareng nyuhunkeun dilereskeun upami diperyogikeun.
- Nangtang minuhan: Individu boga hak pikeun tangtangan hiji organisasi minuhan hukum jeung kawijakan privasi.
Saha anu nerapkeun PIPEDA?
PIPEDA atanapi Undang-undang Perlindungan Inpormasi Pribadi sareng Dokumén Éléktronik mangrupikeun hukum féderal di Kanada anu ngatur kumaha organisasi sektor swasta ngumpulkeun, ngagunakeun, sareng nyingkab inpormasi pribadi. Hukum berlaku pikeun rupa-rupa organisasi anu beroperasi di Kanada, sareng penting pisan pikeun ngartos saha PIPEDA dianggo.
Organisasi Pamaréntah Féderal
PIPEDA henteu dilarapkeun ka organisasi pamaréntah féderal. Gantina, UU Privasi ngatur kumaha organisasi pamaréntah féderal ngumpulkeun, ngagunakeun, sareng nyingkab inpormasi pribadi. Undang-undang Privasi nyayogikeun panyalindungan anu sami sareng PIPEDA, tapi ngan ukur dianggo pikeun organisasi pamaréntah féderal.
Organisasi Swasta-Sektor
PIPEDA lumaku pikeun organisasi swasta-séktor anu ngumpulkeun, ngagunakeun, atawa nyingkab informasi pribadi dina kursus kagiatan komérsial. Ieu kalebet usaha, organisasi nirlaba, sareng amal. PIPEDA manglaku ka sadaya organisasi swasta operasi di Kanada, paduli ukuranana.
Organisasi Federally diatur
Organisasi anu diatur sacara féderal, sapertos bank, perusahaan telekomunikasi, sareng maskapai, tunduk kana PIPEDA. Organisasi ieu ogé tunduk kana peraturan privasi tambahan dina industri masing-masing. Contona, bank tunduk kana Bank Act, nu ngawengku dibekelan pikeun panangtayungan informasi pribadi.
Hukum Privasi Propinsi
Salian PIPEDA, sababaraha propinsi gaduh hukum privasi sorangan anu berlaku pikeun organisasi swasta anu beroperasi dina yurisdiksina. Contona, British Columbia boga Personal Protection Act, nu nyadiakeun panyalindungan sarupa PIPEDA. Upami organisasi beroperasi di propinsi anu gaduh undang-undang privasi sorangan, aranjeunna kedah patuh kana hukum propinsi sareng PIPEDA.
Gemblengna, PIPEDA lumaku pikeun rupa-rupa organisasi operasi di Kanada, kaasup organisasi swasta-séktor jeung organisasi federally diatur. Ngartos saha PIPEDA nerapkeun penting pisan pikeun organisasi pikeun mastikeun yén aranjeunna patuh kana hukum sareng ngajagi inpormasi pribadi para nasabah sareng klienna.
Naon syarat utama PIPEDA?
The Personal Information Protection and Electronic Documents Act (PIPEDA) nyaéta hukum privasi féderal anu lumaku pikeun usaha sektor swasta anu beroperasi di Kanada. PIPEDA ngagariskeun sapuluh prinsip inpormasi anu adil anu janten dasar patuh, anu masing-masing kedah dipatuhi. Prinsip ieu nyaéta:
Ngidentipikasi Tujuan
Organisasi kedah ngaidentipikasi tujuan aranjeunna ngumpulkeun inpormasi pribadi dina atanapi sateuacan waktos ngumpulkeun. Éta ogé kedah mastikeun yén tujuan anu diidentifikasi wajar sareng aranjeunna ngabatesan koleksi inpormasi pribadi pikeun naon anu dipikabutuh pikeun tujuan éta.
idin
Organisasi kudu ménta idin hiji individu saméméh ngumpulkeun, ngagunakeun atawa disclosing inpo pribadi maranéhanana, iwal lamun diidinan atawa diperlukeun ku hukum. Idin kudu bermakna jeung informed, sarta individu boga hak pikeun mundur idin maranéhanana iraha wae.
kumpulan
Organisasi kedah ngumpulkeun inpormasi pribadi ku cara anu adil sareng sah sareng ngawatesan koléksi inpormasi pribadi kana naon anu dipikabutuh pikeun tujuan anu diidentifikasi.
make
Organisasi kedah nganggo inpormasi pribadi ngan ukur pikeun tujuan anu dikumpulkeun, kecuali upami hiji individu masihan idin pikeun tujuan anu sanés atanapi dimana diidinan atanapi diwajibkeun ku hukum.
nyingkaban
Organisasi teu kedah nyingkab inpormasi pribadi tanpa idin individu, kecuali upami diidinan atanapi diwajibkeun ku hukum. Éta ogé kedah mastikeun yén inpormasi pribadi ditangtayungan nalika diungkabkeun ka pihak katilu.
katalitian
Organisasi kudu mastikeun yén informasi pribadi akurat, lengkep, jeung up-to-date, nepi ka extent diperlukeun pikeun tujuan nu eta bakal dipaké.
ingetan
Organisasi kedah nahan inpormasi pribadi ngan salami dipikabutuh pikeun tujuan anu diidentifikasi atanapi sakumaha anu diperyogikeun ku hukum. Éta ogé kedah netepkeun pedoman sareng prosedur pikeun neundeun sareng ngancurkeun inpormasi pribadi.
Ngajagaan
Organisasi kedah ngajaga inpormasi pribadi tina karugian, maling, aksés anu teu sah, panyingkepan, nyalin, pamakean atanapi modifikasi, nganggo panyalindungan kaamanan anu cocog sareng sensitipitas inpormasi.
Bukaan
Organisasi kedah kabuka ngeunaan kawijakan sareng praktékna ngeunaan ngokolakeun inpormasi pribadi, kalebet tujuan dimana inpormasi pribadi dikumpulkeun, dianggo, sareng diungkabkeun.
Aksés Pribadi
Organisasi kedah nyayogikeun aksés ka individu kana inpormasi pribadina sareng ngantepkeun aranjeunna tangtangan katepatan sareng kasampurnaan inpormasi sareng parantos dirobih sasuai.
Nangtang minuhan
Organisasi kedah gaduh prosedur pikeun nampi sareng ngabales keluhan sareng patarosan ngeunaan kawijakan sareng praktékna anu aya hubunganana sareng penanganan inpormasi pribadi. Éta ogé kedah nalungtik sadaya keluhan sareng nyandak ukuran anu pas pikeun ngabenerkeun prakték penanganan inpormasi anu henteu saluyu sareng PIPEDA.
akuntabilitas
Organisasi tanggung jawab pikeun patuh kana PIPEDA sareng kedah mastikeun yén karyawanna sadar sareng matuh kawajibanna dina hukum. Éta ogé kedah nunjuk individu atanapi individu anu tanggung jawab pikeun patuh organisasi sareng PIPEDA.
Kasimpulanana, PIPEDA meryogikeun organisasi pikeun nanggung jawab kana inpormasi pribadi anu aranjeunna kumpulkeun, dianggo, sareng nyingkab. Éta ogé kudu mastikeun yén individu anu informed ngeunaan hak privasi maranéhanana, sarta yén informasi pribadi maranéhanana ditangtayungan tina aksés teu sah, pamakéan, atawa panyingkepan. Ku nuturkeun prinsip inpormasi adil anu digariskeun dina PIPEDA, organisasi tiasa ngadegkeun kapercayaan ka para nasabahna sareng ngahindarkeun poténsi denda sareng tindakan disiplin pikeun henteu patuh.
Kumaha PIPEDA ditegakkeun?
Penegak PIPEDA diawasan ku Kantor Komisaris Privasi Kanada (OPC), anu mastikeun yén seueur organisasi swasta anu taat kana kawajiban privasi nalika nanganan inpormasi pribadi dina kagiatan komérsialna.
Komisaris Privasi Kanada
Komisaris Privasi Kanada tanggung jawab pikeun nalungtik keluhan sareng ngalaksanakeun patuh kana PIPEDA. Komisaris boga kakuatan pikeun ngalaksanakeun audits, nyieun rekomendasi, sarta ngaluarkeun pesenan ka organisasi nu kapanggih ngalanggar Act.
Kantor Komisaris Privasi
Kantor Komisaris Privasi tanggung jawab pikeun nalungtik keluhan sareng ngalaksanakeun patuh kana PIPEDA. Komisaris boga kakuatan pikeun ngalaksanakeun audits, nyieun rekomendasi, sarta ngaluarkeun pesenan ka organisasi nu kapanggih ngalanggar Act.
Laku Disiplin
Upami organisasi kapendak ngalanggar PIPEDA, Komisaris Privasi tiasa maréntahkeun organisasi pikeun ngalakukeun tindakan koréksi, sapertos ngalaksanakeun kawijakan atanapi prosedur privasi énggal, atanapi ngeureunkeun prakték anu tangtu. Gagalna sasuai jeung paréntah bisa ngakibatkeun lampah disiplin salajengna, kayaning denda.
Fines
Organisasi anu kapendak ngalanggar PIPEDA tiasa denda dugi ka $100,000 per palanggaran. Salian denda, organisasi ogé tiasa nyanghareupan karusakan reputasi sareng leungitna kapercayaan konsumen upami aranjeunna kapendak ngalanggar PIPEDA.
Gemblengna, patuh PIPEDA penting pisan pikeun bisnis naon waé anu ngurus inpormasi pribadi di Kanada. Ku ngartos sarat PIPEDA sareng damel pikeun mastikeun patuh, organisasi tiasa ngajagi privasi para nasabah sareng ngahindarkeun denda anu mahal sareng tindakan disiplin anu sanés.
kacindekan
Dina kacindekan, patuh PIPEDA mangrupikeun aspék penting dina usaha di Kanada. Ieu mangrupikeun hukum féderal anu ngatur kumaha organisasi sektor swasta ngumpulkeun, ngagunakeun, sareng nyingkab inpormasi pribadi. Gagalna patuh kana PIPEDA tiasa nyababkeun denda sareng ngirangan kapercayaan konsumen.
Pikeun janten patuh PIPEDA, usaha kedah ngartos naon anu dibutuhkeun ku hukum sareng turutan pedomanana. Sababaraha sarat konci PIPEDA kalebet kéngingkeun idin individu nalika ngumpulkeun, ngagunakeun, atanapi ngungkabkeun inpormasi pribadina, ngajagi inpormasi pribadi ku ukuran kaamanan anu pas, sareng nyayogikeun aksés ka inpormasi pribadi ka individu.
Usaha tiasa milarian bantosan pikeun patuh PIPEDA ti Kantor Komisaris Privasi Kanada, anu parantos ngembangkeun sababaraha sumber pikeun ngabantosan usaha dina ngartos kawajibanna dina hukum.
Penting pikeun usaha pikeun prioritas patuh PIPEDA pikeun ngajagaan privasi para nasabah sareng ngajaga kapercayaanana. Ku nuturkeun tungtunan anu ditetepkeun ku PIPEDA, usaha tiasa mastikeun yén aranjeunna beroperasi sacara étika sareng saluyu sareng hukum Kanada.
Langkung bacaan
Patuh PIPEDA ngarujuk kana patuh kana tungtunan sareng peraturan anu ditetepkeun ku Perlindungan Inpormasi Pribadi sareng Undang-Undang Dokumén Éléktronik (PIPEDA), nyaéta hukum privasi data séktor swasta féderal Kanada. Organisasi anu katutupan ku PIPEDA kedah nampi idin individu nalika aranjeunna ngumpulkeun, ngagunakeun, atanapi nyingkab inpormasi pribadi. Gagalna patuh kana PIPEDA tiasa nyababkeun denda sareng ngirangan kapercayaan konsumen. (sumber: Labs taneuh)
Patali istilah minuhan Cloud